Se former aux méthodes constructives en orientation

Se former aux méthodes constructives en orientation
Formation certifiante de 3 jours.

dimanche 3 avril 2016

Le FONGECIF Nord Pas-de-Calais se forme à la méthode Talents & transitions Patchwork


Le FONGECIF Nord Pas-de-Calais
se forme à la méthode constructiviste
Talents & Transitions Patchwork®

Des conseillers en Evolution Professionnelle désireux de se former  à l'approche constructiviste.

Au total, ce sont les 13 Conseillers en Evolution Professionnelle du FONGECIF Nord Pas-de-Calais qui ont participé à la première partie de la formation à la méthode  "Talents & Transitions Patchwork®" animée par OTT Partners, éditeur exclusif de la première méthode constructiviste disponible en langue française.

Quelques mois auparavant, en octobre et décembre 2015, une dizaine de conseillers de différents FONGECIF de France avait déjà bénéficié de la même formation inscrite désormais au catalogue national de formation du FPSPP.

Ces trois premiers jours de formation ont été l'occasion pour les participants, de découvrir le rôle croissant joué par l'approche constructiviste dans le domaine du Conseil en Evolution Professionnelle (CEP). Il a également été question, pour les praticiens concernés, de réaliser leurs premiers Patchworks personnels. Un travail d'application qu'ils seront prochainement amenés à proposer aux personnes qu'ils accompagnent au quotidien. Ainsi, les salariés de la Région Nord Pas-de-Calais qui souhaitent être accompagnés dans une démarche d'élaboration de projets professionnels pourront, dès juin 2016, bénéficier au sein du FONGECIF, des apports de cette méthode innovante. 

Il convient de préciser que seuls les praticiens titulaires de l'accréditation internationale "Talents & Transitions Patchwork®" possédant une licence d'utilisation en cours de validité , sont habilités à mettre en oeuvre la méthode. 

L'éditeur britannique OTT Partners déplore en effet que certaines officines peu scrupuleuses, se prévalent depuis quelques temps d'utiliser la méthode "Talents & Transitions Patchwork®" afin d'obtenir certains marchés publics faisant appel à des méthodes d'orientation innovantes. Aussi invite-t-il vivement les personnes désireuses de bénéficier des apports de la méthode à demander aux professionnels qu'ils seront amenés à rencontrer de leur présenter non seulement leur accréditation internationale mais également la licence d'utilisation associée.Il s'agit d'un seul et même document portant les de manière explicite les mentions requises. L'accréditation internationale et la licence en question demeurent au final les seuls éléments de preuve garantissant que le professionnel a bien été formé à l'utilisation de la méthode et qu'il utilise une version officielle de celle-ci.

Les personnes confrontées à un professionnel prétendant être accrédité à la méthode mais ne disposant pas des documents officiels sont invitées à contacter OTT Partners, l'éditeur exclusif de la méthode "Talents & Transitions Patchwork®" afin de vérifier si ce professionnel est bien titulaire de l'accréditation et de la licence requises : ott.partners@yahoo.co.uk


Première méthode constructiviste au service
du Conseil en Evolution Professionnelle
et du Bilan de Compétences.
OTT Partners, Editeur exclusif.



dimanche 22 novembre 2015

L'approche constructiviste au service des praticiens du Conseil en Evolution Professionnelle.


Un tournant majeur dans le domaine de l'orientation en France et en Europe

Les praticiens du Conseil en Evolution professionnelle sont de plus en plus nombreux à s'intéresser aux apports de la théorie constructiviste.

Ainsi, au cours de l'année 2015, ce sont environ dix Psychologues du Travail de Pôle emploi en Limousin qui ont manifesté auprès de leur Direction Régionale le souhait de  se former à l'utilisation de la première méthode constructiviste dédiée au CEP: la méthode "Talents & transitions Patchwork®". C'est dans cette perspective qu'une formation spécifique a été animée par l'Editeur britannique OTT Partners au sein des locaux de Pôle emploi en juin et novembre 2015. 

De même, le FPSPP (Fonds Paritaire de Sécurisation des Parcours Professionnels) propose depuis 2015 au réseau national des Fongecif et au FAF-TT de participer à la formation conçue et animée par le spécialiste international des formations en approche constructiviste.
Un bon point pour les Conseillers Fongecif qui sont aussi depuis le début de l'année en charge du Conseil en Evolution Professionnelle.


Septembre 2015 aura également été l'occasion pour dix professionnels de l'orientation de la République Tchèque de se former à la méthode  "Talents & transitions Patchwork®" grâce à un financement européen accordé par EUROGUIDANCE.

Dans le prolongement de cette formation, une praticienne tchèque travaille actuellement avec une de ses collègues à la conception d'un projet européen visant à accompagner de manière innovante des femmes en recherche d'emploi. Souhaitons dès à présent un grand succès à ce projet qui mobilisera la méthode  "Talents & transitions Patchwork®".


Se former à l'approche constructiviste est devenu possible.

Il y a peu de temps encore, les formations en matière d'approche constructiviste étaient rares ou alors destinées à des chercheurs. Il est vrai qu'il existait jusqu'alors peu de méthodes pratiques de ce type à disposition des conseillers en évolution professionnelle et des praticiens de l'orientation. 

L'éditeur britannique OTT Partners, connu en Europe pour avoir publié il y a quelques années une méthode typologique junguienne particulièrement innovante, le IJTI-Process®, organisera les 21 et 22 janvier 2016  (à Compiègne) ainsi que les 4 et 5 février 2016 à Bordeaux et les 28 et 29 avril 2016 (en Français à Dublin) , pour les praticiens de l'orientation de langue française, des formations certifiantes à la méthode "Talents & Transitions Patchwork®". 

A noter que ces formations seront organisées en inter-entreprise et animées en langue française.


COMPIEGNE, les 21-22 janvier 2016
formation à 
la méthode
"Talents & transitions Patchwork
®"


Professionnalisation des acteurs du CEP.
Formation à la première méthode constructiviste en orientation

"Talents & Transitions Patchwork".
OTT Partners, éditeur exclusif.





DUBLIN, les 28-29 avril 2016
formation à 
la méthode
"Talents & transitions Patchwork
®"
(en langue française !)
Talents & Transitions Patchwork est la première méthode constructiviste publiée en Europe. Elle est destinée aux professionnels de l'orientation et du conseil en évolution professionnelle.

Compiègne et  Dublin : deux lieux pour se former à la méthode constructiviste Talents & Transitions Patchwork en 2016.

La formation certifiante  de 3 jours (2 jours + 1 jour), en langue française,  sera organisée en deux temps:
  •  Il sera possible de participer au premier niveau de formation d'une durée de 2 jours, au choix, soit:
    • à Compiègne les 21-22 janvier 2016
    • à Bordeaux les 4-5 février 2016
    • à Dublin les 28-29 avril 2016
  • le second niveau de formation d'une journée sera organisé en France aux dates suivantes: 
    • 15 avril 2016 à Compiègne
    • 30 septembre 2016 à Compiègne
Naturellement, des sessions de formation en langue anglaise seront également organisées à Londres et à Dublin pour les praticiens anglophones. La Tunisie ne sera pas non plus oubliée puisqu'une formation complète devrait également se tenir à Tunis en 2016.


Contacts et inscriptions: Neil BOWDEN  OTT Partners.

Méthode constructiviste au service 
du Conseil en Evolution ProfessionnelleEditions OTT Partners

mercredi 30 septembre 2015

Faciliter l'émergence de projets de création d'entreprise grâce à l'approche constructiviste.


Avis aux structures d'accompagnement à la création d'entreprise.
Sur le site de la Commission Européenne intitulé "EPALE", il est possible de lire depuis quelques jours un article consacré à l'utilisation de l'approche constructiviste dans le domaine de l'accompagnement à l'émergence de projets de création d'entreprise.



Sera également prochainement publié sur EPALE l'exemple de John qui a eu l'idée de créer sa librairie en travaillant les différents Patchworks qui illustrent son histoire de vie. Déjà bien connu des personnes ayant participé à la formation certifiante "Talents & Transitions Patchwork", cet exemple illustre combien l'approche constructiviste peut concrètement faciliter l'émergence de projets de création ou de reprise d'entreprise. C'est ce que n'avait pas manqué de faire observer, il y a quelques mois à Amiens, une représentante de la Boutique de Gestion qui participait à une présentation de la méthode éditée par OTT Partners. 


dimanche 12 juillet 2015

Se former à la méthode constructiviste "Talents & Transitions Patchwork" à la Réunion les 8-9 septembre prochains.


La Réunion accueille la formation "Talents & Transitions Patchwork"

Les praticiens de l'orientation et du Conseil en Evolution Professionnelle de l'Île de la Réunion et de ses environs peuvent se réjouir: une formation à l'utilisation de la méthode constructiviste "Talents & Transitions Patchwork" sera animée sur l'île les 8 et 9 septembre prochains par l'éditeur britannique OTT Partners.

Au programme de ces deux premiers jours de formation: présentation du contexte actuel de l'orientation et des nouveaux besoins identifiés tant par les professionnels de l'accompagnement que par les bénéficiaires eux-mêmes.
Mise en situation et prise en main de la méthode Talents & Transitions Patchwork par les participants. Préparation de l'examen d'accréditation internationale qui se déroulera quelques semaines plus tard lors de la troisième journée de formation.

A cette occasion, chaque participant sera amené à présenter un accompagnement en évolution professionnel au cours duquel il aura utilisé la méthode constructiviste. Cette présentation se fera devant l'ensemble des participants dans l'esprit de l'analyse de pratiques.

"Talents & Transitions Patchwork": se former
 à la première méthode constructiviste destinée aux professionnels
de l'orientation et du Conseil en Evolution Professionnelle.
La Réunion les 8 et 9 septembre 2015.
Inscriptions: ott.partners@yahoo.co.uk
 Editeur exclusif : OTT Partners of London

samedi 27 septembre 2014

Méthode constructiviste en orientation: disruption ?

IJTI-Process: une véritable méthode éducative plutôt qu'un simple questionnaire typologique junguien.

Largement connu  comme l'adepte de la "disruption" en matière d'édition d'outils et de méthodes destinés aux professionnels de l'accompagnement et du coaching, OTT Partners, s'est déjà distingué il y a quelques années en lançant un questionnaire typologique junguien de dernière génération: le IJTI-Process

Plus qu'un simple questionnaire à visée nomothétique, le IJTI-Process est en fait conçu comme une méthode éducative permettant aux professionnels qui l'utilisent de réaliser au bénéfice de leurs clients un véritable travail d'accompagnement à l'identification de leur type psychologique junguien et de leur processus d'individuation. Parfaite invention de rupture par rapport aux simples questionnaires conçus au siècle dernier, la méthode  IJTI-Process est aujourd'hui encore la seule méthode disponible au plan international à intégrer des éléments de temporalité dans la structure même du questionnaire qui la compose. Aussi, contrairement aux questionnaires plus anciens, est-elle parfaitement fidèle à la théorie de Carl Gustav Jung. 
Depuis son lancement par OTT Partners, la méthode IJTI-Process a  permis à de nombreux praticiens d'acquérir les fondamentaux de l'approche typologique junguienne tout en s'appropriant pleinement une méthodologie d'accompagnement de nature pédagogique favorisant de manière particulièrement efficace l'établissement et le maintien d'une alliance de travail de qualité avec leurs clients. La méthode IJTI-Process a aujourd'hui clairement démontré sa capacité à contribuer au développement chez les individus de "career management skills" (compétences à s'orienter) en permettant notamment de réaliser un travail d'exploration du style d'apprentissage qui caractérise chaque individu.

Innovation, innovation ... aussi pour les enfants

OTT Partners est également l'éditeur d'une méthode inédite destinée aux praticiens exerçant auprès d'enfants. Le JTSC (Jungian Type Sketching for Children) est un outil typologique junguien permettant d'accompagner de manière ludique les enfants dans la découverte de leur type psychologique.

Le Conseil en Evolution Professionnel bénéficie également des efforts de Recherche & Développement de l'éditeur OTT Partners.

C'est dans le domaine du Conseil en Evolution Professionnelle que l'innovation est
Approche constructiviste: un élément de disruption
également arrivée avec la publication en Europe de la première méthode constructiviste intitulée "Talents & Transitions Patchwork"

Présentée à l'occasion de différents congrès et colloques internationaux, le caractère innovant de la méthode a rencontré un vif succès auprès des professionnels du secteur du conseil et de l'accompagnement en évolution de carrière. Différentes sessions de formation sont dès à présent organisées en langue française ou anglaise, tant en France qu'à l'étranger (Irlande, Angleterre, République Tchèque, Canada,...)

Pour saluer à sa manière le lancement officiel du CEP qui a eu lieu le 1er janvier prochain, l'éditeur britannique OTT Partners, offre aux praticiens qui se formeront à la méthode avant le 31 décembre 2015, une licence d'utilisation gratuite pour une durée d'un an en complément de la licence qu'ils auront souscrite.

Se former à la méthode constructiviste 
"Talenst & Transitions Patchwork":
Dublin vous attend en novembre prochain.

Approche constructiviste et invention de rupture:
la méthode "Talents & Transitions Patchwork"
OTT Partners Editeur




dimanche 27 juillet 2014

Se former à la méthode constructiviste en orientation "TALENTS & TRANSITIONS PATCHWORK" en janvier 2015 à Londres et... en Français


2015 sera l'année de l'approche constructiviste en orientation.

Les Français  vont à Londres pour se former à
 la première méthode constructiviste
destinée aux professionnels de l'orientation.
On le sait depuis quelques mois, l'année 2015 sera pour la France  l'année de la mise en place effective du Conseil en Evolution Professionnelle (CEP).
Nombre de professionnels de l'accompagnement en orientation sont concernés par la création de ce dispositif destiné à accompagner les individus dans le développement de leur carrière.

Les professionnels en question sont de plus en plus nombreux à s'intéresser aux apports de la théorie constructiviste dans le domaine de l'accompagnement en orientation professionnelle. Force est de constater pourtant que les formations en la matière sont peu nombreuses. Ceci s'explique notamment par le fait qu'il existait jusqu'alors peu de méthodes pratiques à disposition des conseillers en évolution professionnelle. 

L'éditeur britannique OTT Partners, connu en Europe pour avoir publié il y a quelques années une méthode typologique junguienne particulièrement innovante, le IJTI-Process, organisera dès 2015, pour les praticiens de l'orientation de langue française, des formations certifiantes à la méthode "Talents & Transitions Patchwork". 
Talents & Transitions Patchwork est la première méthode constructiviste publiée en Europe. Elle est destinée aux professionnels de l'orientation et du conseil en évolution professionnelle.

Londres, Dublin et Soissons : trois lieux pour se former à la méthode constructiviste Talents & Transitions Patchwork en 2015.

La formation certifiante  de 3 jours (2 jours + 1 jour), en langue française,  sera organisée en deux temps:

  •  Il sera possible de participer au premier niveau de formation d'une durée de 2 jours, au choix, soit:
    • à Londres les 29 et 30 janvier 2015 
    • à Lyon les 4-5 février 2015
    • à Dublin les 12 et 13 mars 2015. 
    • à Bordeaux les 4 et 5 juin 2015.
    • à Compiègne les 24 et 25 juillet 2015
    • à Dublin les 19 et 20 novembre 2015
  • le second niveau de formation d'une journée sera organisé en France aux dates suivantes: 
    • 20 mars 2015  à Lyon
    • 24 avril 2015 à Compiègne
    • 26 juin 2015 à Bordeaux




Les Français se rendent à Dublin pour se former à
 la première méthode constructiviste 
destinée aux professionnels de l'orientation.


Naturellement, des sessions de formation en langue anglaise seront également organisées à Londres et à Dublin pour les praticiens anglophones. De même une formation certifiante Talents & Transitions Patchwork sera animée en langue anglaise en septembre 2015, à Prague, à la demande d'un certain nombre de professionnels de l'orientation de la République Tchèque.


Contacts et inscriptions: Neil BOWDEN  OTT Partners.

Méthode constructiviste au service 
du Conseil en Evolution Professionnelle
Editions OTT Partners